Tampilkan postingan dengan label PT PLN (PERSERO). Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label PT PLN (PERSERO). Tampilkan semua postingan

Lowongan kerja terbaru PT PLN Persero , Mei 2015






Pengumuman Rekrutmen Umum PT PLN (Persero)
Tingkat Strata 1 (S1), Diploma IV (D.IV) dan Diploma III (D.III) Lokasi : Palembang Tahun 2015


PT PLN (Persero) merupakan perusahaan penyedia jasa kelistrikan terbesar di Indonesia.  Dengan visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) berkomitmen untuk melistriki seluruh Nusantara. Kami percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa depan kami, karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi Listrik ke pelanggan serta jasa-jasa pendukungnya. Bergabunglah bersama kami!

                         
1.      Waktu Pendaftaran  : 05 – 22 Mei 2015
2.      Pendaftaran Online : http://www.rekrutmenpln.com
                                                               Pendaftaran dimulai Hari Selasa, 05 Mei 2015 Pukul 00.00 WIB
3.      Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
a)    S1/D.IV :
1)    Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
2)    Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
3)    Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
4)    Teknik Industri (Kode : S1/IND)
b)   D III :
1)    Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D.III/ELE)
2)    Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : D.III/ALE)
3)    Teknik Mesin (Kode : D.III/MES)
4)    Teknik Kimia (Kode : D.III/KIM)
5)    Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi Perkantoran (Kode : D.III/MAN)



4.      Persyaratan :
1)    Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
2)    Diutamakan Pria;
3)    Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia :
a)                           S1/D.IV : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
b)                           D.III            : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
4)    Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :

Kode Jurusan
Indeks Prestasi Komulatif (IPK)
D.III/MAN
IPK ≥ 3.00
S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, S1/IND, D.III/ELE, D.III/ALE,
D.III/MES, D.III/KIM
IPK ≥ 2.75


5.      Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di Ke PPJK Unsri,   PO BOX  PG 8888 Palembang 30000 dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
a.       Mengirimkan Lembar Verifikasi yang didapat saat melakukan registrasi online;
b.      Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Diviisi
Pengembangan SDM dan Talenta;
c.       Riwayat Hidup (CV);
d.      Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
e.      Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
f.        Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
g.       Copy KTP;
h.      Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
i.         Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke D4/S1), wajib melampirkan :
i.              Transkrip nilai D.III yang dilegalisasi
ii.            Ijazah D.III yang dilegalisasi
j.        Bagi pelamar yang sedang menyelesaikan tugas akhir / skripsi, diperbolehkan melakukan pendaftaran, dengan syarat wisuda paling lambat November 2015 dan membawa surat keterangan sedang mengerjakan tugas akhir / skripsi pada saat melamar.
Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

6.      Lamaran di kirim Ke PPJK Unsri,   PO BOX  PG 8888 Palembang 30000, dengan mencantumkan kode Bidang/Jurusan Pendidikan di sudut kanan atas amplop lamaran. Lamaran paling lambat diterima tanggal 22 Mei 2015 Cap Pos.

7.      Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.

8.      Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui websitePLN di www.pln.co.id.
9.      Tahapan Seleksi Meliputi:
a.       Seleksi Administrasi
b.      Tes Intelegensi
c.       Tes Akademis dan Bahasa Inggris
d.      Tes Psikologi
e.      Tes Kesehatan
(Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
f.        Wawancara
g.       Diklat Prajabatan
*Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero)

10.  Tahapan Seleksi (dari seleksi administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Palembang.


LAIN-LAIN:

1.       Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
2.       Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
3.       Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).


-oOo-
»»  Selanjutnya...

Lowongan kerja PT PLN Persero 2015




 Lowongan kerja PT PLN Persero 2015

PLN (Perusahaan Listrik Negara, English: 'State Electricity Company') is an Indonesian government-owned corporation (BUMN) which has a monopoly on electricity distribution in Indonesia. The PLN is Indonesia's second-largest state company by assets The top level management, headed by the president director, reports to a government-appointed board.

The reliability and quality of electricity supply has steadily improved in Indonesia in recent decades. Supply is more reliable in Java because the grid is relatively well-developed compared to the situation in the Outer Islands (such as Sumatra, Sulawesi and Kalimantan) where most areas are serviced by localised systems often powered by small diesel plants. However power outages are still common, even in Java . There was, for example, a particularly severe power outage in 2005 which reportedly affected around 100 million people across Java and Bali for over five hours.

PT PLN (PERSERO)
Electricity for a better Life

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero) Tingkat S2/S1/DIV/DIII Tahun 2015
Melalui Bursa Karir ITS 29 (18-19 Maret 2015) Penempatan di Seluruh Indonesia

PT PLN (Persero) merupakan perusahaan penyedia jasa kelistrikan terbesar di ndonesia. Dengan visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) berkomitmen untuk melistriki seluruh Nusantara. Kami percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa depan kami,  karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi Listrik ke pelanggan serta jasa-jasapendukungnya. Bergabunglah bersama kami!

    Waktu Pendaftaran : Selama Acara Bursa Karier ITS (18-19 Maret 2015)
    Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
        S2 :
            Teknik Elektro Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S2/ELE)
        S1/DIV :
            Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
            Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
            Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
            Teknik Sipil (Kode : S1/SIP)
            Teknik Industri (Kode : S1/IND)
            Teknik Lingkungan (Kode : S1/LIN)
        D III :
            Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D3/ELE)
            Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : D3/ALE)
            Teknik Mesin (Kode D3/MES)
            Teknik Sipil (Kode D3/SIP)
            Teknik Informatika (Kode D3/INF)
            Teknik Lingkungan (Kode D3/LIN)
            Manajemen Keuangan (Kode D3/KEU)
            Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga. Administrasi Bisnis (Kode D3/MAN)
    Persyaratan :
        Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
        Diutamakan Pria;
        Lulus S2 atau S1/DIV atau DIII dengan batas usia :
            S2 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
            S1/DIV : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
            DIII : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
        Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :
        Kode Jurusan -- Indeks PrestasiKomulatif (IPK)
            S2/ELE, D3/KEU,D3/MAN -- IPK ≥ 3.00
            S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, S1/SIP, S1/IND, S1/LIN, D3/ELE, D3/ALE, D3/MES, D3/SIP, D3/INF, D3/LIN -- IPK ≥2.75
    Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di Bursa Karier ITS 29 (Graha ITS, --     Kampus Its , Sukolilo , 60001 Surabaya , Jawa Timur, 60111, Indonesia +62 31 5924490 -- 18 -19 Maret 2015) dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
        Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
        Riwayat Hidup (CV);
        Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
        Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
        Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
        Copy KTP;
        Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
        Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan ke D4/S1), wajib melampirkan :
            Transkrip nilai D3 yang dilegalisasi
            Ijazah D3 yang dilegalisasi
        Bagi pelamar yang sedang menyelesaikan tugas akhir / skripsi, diperbolehkan melakukan pendaftaran, dengan syarat wisuda paling lambat Mei 2015 dan membawa surat keterangan sedang mengerjakan tugas akhir / skripsi pada saat melamar.
Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.
Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.
Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui website PLN di www.pln.co.id.
Tahapan Seleksi Meliputi:
      *  Seleksi Administrasi
      *  Tes Intelegensi
      *  Tes Akademis dan Bahasa Inggris
      *  Tes Psikologi dan diskusi kelompok
      * Tes Kesehatan (Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
    * Wawancara
    * Diklat Prajabatan
    *Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero)
Tahapan Seleksi (dari seleksi administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Surabaya.

LAIN-LAI N:

  * Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan
  *  Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
  *  Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
  *   Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).
»»  Selanjutnya...

Lowongan kerja PT PLN Persero , Jobs Career September 2013




 PT Perusahaan Listrik Negara (Persero) – PLN adalah sebuah BUMN yang mengurusi semua aspek kelistrikan yang ada di Indonesia. Ketenagalistrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkitan tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik untuk kepentingan umum dimulai sejak perusahaan swasta Belanda NV. NIGM memperluas usahanya di bidang tenaga listrik, yang semula hanya bergerak di bidang gas. Kemudian meluas dengan berdirinya perusahaan swasta lainnya.

Setelah diproklamirkannya kemerdekaan Indonesia, tanggal 17 Agustus 1945, perusahaan listrik yang dikuasai Jepang direbut oleh pemuda-pemuda Indonesia pada bulan September 1945, lalu diserahkan kepada pemerintah Republik Indonesia. Pada tanggal 27 Oktober 1945 dibentuklah Jawatan Listrik dan Gas oleh Presiden Soekarno. Waktu itu kapasitas pembangkit tenaga listrik hanyalah sebesar 157,5 MW.

Peristiwa

    Tanggal 1 Januari 1961, dibentuk BPU – PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas.
    Tanggal 1 Januari 1965, BPU-PLN dibubarkan dan dibentuk 2 perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) yang mengelola tenaga listrik dan Perusahaan Gas Negara (PGN) yang mengelola gas. Saat itu kapasitas pembangkit tenaga listrik PLN sebesar 300 MW.
    Tahun 1972, Pemerintah Indonesia menetapkan status Perusahaan Listrik Negara sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara (PLN).
    Tahun 1990 melalui peraturan pemerintah No 17, PLN ditetapkan sebagai pemegang kuasa usaha ketenagalistrikan.
    Tahun 1992, pemerintah memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan tenaga listrik.

Sejalan dengan kebijakan di atas maka pada bulan Juni 1994 status PLN dialihkan dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero).

Anak Perusahaan PLN

    PT Pelayanan Listrik Nasional Batam (PT PLN Batam), berkedudukan di Batam, Kepulauan Riau
    PT Pelayanan Listrik Nasional Tarakan (PT PLN Tarakan), berkedudukan di Tarakan, Kalimantan Utara
    PT Indonesia Power (PT IP), berkedudukan di Jakarta
    PT Pembangkitan Jawa Bali (PT PJB), berkedudukan di Surabaya
    PT Indonesia Comnets Plus (PT ICON+), berkedudukan di Jakarta
    PT PLN Batubara, berkedudukan di Jakarta
    PT PLN Geothermal (PT PLN-G), berkedudukan di Jakarta
    PT Geo Dipa Energi, berkedudukan di Jakarta
    PT Prima Layanan Nasional Enjiniring (PT PLN-E), berkedudukan di Jakarta
    PT Pelayaran Bahtera Adhiguna, berkedudukan di Jakarta
    Majapahit Holding BV, berkedudukan di Amsterdam, Belanda

Kontak

www.pln.co.id

Lowongan Kerja PLN

PT Perusahaan Listrik Negara – PLN (Persero) merupakan perusahaan penyedia jasa kelistrikan terbesar di Indonesia. Dengan visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) berkomitmen untuk melistriki seluruh Nusantara. PLN percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa depan kami, karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi Listrik ke pelanggan serta jasa-jasa pendukungnya. Bergabunglah bersama PT PLN!

PENGEMBANGAN KARIER & KOMPETENSI DI PT PLN (PERSERO)

Kesempatan mengembangkan diri terbuka sangat lebar sejak Anda bergabung bersama kami sepanjang karier Anda bersama PT PLN (Persero). PLN menyediakan berbagai program untuk menunjang profesionalitas dan kompetensi Anda, antara lain :

    Pelatihan, dan workshop di Pusat Pendidikan dan Pelatihan PT PLN (Persero)
    Workshop dan seminar di berbagai institusi dalam/luar negeri
    Sertifikasi Profesional
    Beasiswa selektif untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi di Perguruan Tinggi dalam/luar negeri
    Executive dan Senior Specialist Education
    Internal Job Posting
    Tugas karya di anak perusahaan PT PLN (Persero)
    Talent Pool untuk menjaring dan akselerasi karier pegawai potensial
    Coaching, Mentoring dan Manajemen Unjuk Kerja Pegawai

REKRUTMEN PT PLN (Persero)

PT. PLN (Persero) mengundang putra – putri terbaik Indonesia untuk bergabung dengan perusahaan BUMN terbesar dengan ketentuan sebagai berikut :

Pendidikan yang dibutuhkan:

S1/D4 :

    Teknik Elektro Arus Kuat/Listrik/Teknik Tenaga/Power;
    Teknik Mesin;

D3 :

    Teknik Elektro Arus Kuat/Listrik/Teknik Tenaga/Power;
    Teknik Mesin;
    Manajemen (Jurusan Manajemen Bisnis, Manajemen Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga dan Manajemen Pemasaran).

Persyaratan

    Jenis Kelamin
        a) Laki-Laki untuk jurusan : Teknik Elektro dan Teknik Mesin.
        b) Laki-Laki atau Perempuan untuk Jurusan : Manajemen.
    Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
    Lulus S1/D4 atau D3 dengan batas usia :
        a) S1/D4 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
        b) D3 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
    Nilai IPK > 2,75 (Untuk : Teknik Elektro dan Teknik Mesin)
    Nilai IPK > 3.00 (Untuk : Manajemen)

Kelengkapan Berkas lamaran sebagai berikut :

    a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
    b. Riwayat Hidup (CV);
    c. Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
    d. Copy Ijasah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisir;
    e. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir;
    f. Copy KTP;
    g. Pasfoto terbaru ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar ;
    h. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan D4/S1), wajib melampirkan :
        i. Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
        ii.Ijazah D3 yang dilegalisir

Situs Referensi

    www.pln.co.id

Pendaftaran

1. Yogyakarta (12-25 September 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di Graha Karir ECC UGM Jl Krasak Barat 20, Kotabaru, Yogyakarta

2. Manado (12-25 September 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di Politeknik Negeri Manado – Gedung Kantor Pusat Baru Jl Raya Politeknik Ds Buha Kec Mapanget, Manado
    Dikirim oleh layanan Curie (selambat-lambatnya 25 September 2013)

3. Surabaya (17-24 September 2013 27 September-1 Oktober 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di SAC ITS, Kampus ITS Keputih, Sukolilo Surabaya

4. Bandung (12-25 September 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di JPAC POLBAN Gd. P2T, Lantai 3, POLBAN Bandung
    Dikirim oleh layanan Curie (selambat-lambatnya 25 September 2013)

5. Jakarta (12 – 14 September 2013 dan 15-25 September 2013)

    Mengisi data pendaftaran di UI Career Expo 2013 (12-14 September 2013),
    Mengisi data pendaftaran di CDC FT Universitas Indonesia

6. Palembang (12-25 September 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di Politeknik Negeri Sriwijaya Jl Srijaya Negara Bukit Besar Palembang

7. Medan (12-25 September 2013)

    Harap membawa langsung aplikasi pelengkap Anda di atas dan mengisi formulir pendaftaran di PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Utara, Jl KL Yos Sudarso No 284 Medan 20115
    Dikirim oleh layanan Curie ke PT PLN (Persero) PO BOX 2000 Medan (selambat-lambatnya 25 September 2013)

Catatan:

    Peserta yang dinyatakan memenuhi syarat seleksi akhir akan diangkat sebagai Pegawai PT PLN (Persero) dengan tingkat / level jabatan sebagai berikut :
    Tingkat D3 pada Grade Basic 2
    Tingkat S1/D4 pada Grade Specific 4
    Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat
    Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
    Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi.
    Sumber
»»  Selanjutnya...

Lowongan kerja PLN Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah




PLN (Perusahaan Listrik Negara, English: 'State Electricity Company') is an Indonesian government-owned corporation (BUMN) which has a monopoly on electricity distribution in Indonesia. The PLN is Indonesia's second-largest state company by assets The top level management, headed by the president director, reports to a government-appointed board.

The reliability and quality of electricity supply has steadily improved in Indonesia in recent decades. Supply is more reliable in Java because the grid is relatively well-developed compared to the situation in the Outer Islands (such as Sumatra, Sulawesi and Kalimantan) where most areas are serviced by localised systems often powered by small diesel plants. However power outages are still common, even in Java . There was, for example, a particularly severe power outage in 2005 which reportedly affected around 100 million people across Java and Bali for over five hours.

Posisi : Junior Operator Bidang Operasi Distribusi & Teknisi Operasi Distribusi PLN Wilayah Kalsel dan Kalteng, usia pensiun 46 tahun
Persyaratan :

  • Laki-laki, single, maksimal 20 tahun, berbadan sehat, tidak buta warna, tidak rabun senja dan mata normal
  • Min. SMK Listrik untuk Junior Operator Bidang Operasi Distribusi dan Junior Technician Bidang Pemeliharaan Distribusi, dengan nilai ijazah rata-rata min. 6,5 untuk yang sudah lulus, dan nilai rapor semester 5 untuk Matematika dan Fisika min. 6,5 (dan jika TIDAK LULUS UAN tahun 2013 maka dinyatakan GUGUR) untuk siswa kelas 12
  • Diutamakan berdomisili di wilayah kerja PLN Kalsel dan Kalteng (dibuktikan dengan KTP/SIM/Surat Keterangan Domisili dari Kantor Kelurahan)
  • Tinggi min.155 cm dengan berat badan proporsional, tidak melebihi standar obesitas (BMI maks. 28)
  • Sehat jasmani dan rohani sesuai pemeriksaan dokter / laboratorium yang ditunjuk perusahaan
  • Lulus seluruh tahapan seleksi : Administrasi, Tes Fisik, Tes Akademis, Psikotes, Tes Kesehatan, Wawancara dan Diklat Prajabatan
  • Bersedia mengikuti Diklat Prajabatan selama 1 tahun dengan status sebagai siswa Diklat Prajabatan. Apabila telah lulus Diklat Prajabatan, akan diangkat sebagai Pegawai tetap dan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 tahun semenjak diangkat sebagai Pegawai
Bagi pelamar yang memenuhi kriteria, dapat mengirimkan lamaran dengan melampirkan dokumen :
  • Formulir Biodata Diri pelamardan checklist kelengkapan berkas dapat didownload di situs PLN
  • Surat Lamaran dilengkapi nomor telp rumah / hp yang dapat dihubungi
  • Riwayat Hidup / CV
  • Copy KTP / SIM / keterangan domisili yang masih berlaku
  • Copy Akte Kelahiran / Surat Kenal Lahir yang telah dilegalisir
  • Copy Ijazah / Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN)
  • Copy raport semester 5 yang telah dilegalisir (untuk siswa kelas12)
  • Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 3 lembar
  • Surat pernyataan diatas materai Rp.6000,- (dapat didownload Situs Rekrutmen PLN), yang menyatakan :
    • Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan kriminal
    • Belum pernah menikahdan bersedia tidak menikah selama mengikuti pendidikan prajabatan
    • Tidak merokok dan sanggup untuk tidak merokok selama berada di lingkungan tempat bekerja
    • Tidak bertato dan bertindik
    • Tidak terikat dengan institusi lain
    • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PLN Kalsel dan Kalteng
  • Seluruh kelengkapan administrasi agar dimasukkan dalam map :
    • Map warna biru - untuk yang telah lulus
    • Map warna merah - untuk siswa kelas12
    Pada map, tuliskan nama dan pilihan jabatan, kemudian masukkan map dalam amplop coklat
    Contoh :
    BUDI SANTOSO
    Junior Operator Operasi Distribusi

Surat lamaran ditujukan ke :

PANITIA REKRUTMEN TINGKAT SLTA/SMK
PT. PLN (Persero) WILAYAH KALIMANTAN SELATAN DAN KALIMANTAN TENGAH
PO BOX 1086 - BANJARBARU 70700

Pengumuman hasil seleksi Administratif dapat dilihat melalui situs PT PLN pada tanggal 24 Mei 2013
Lokasi tes : Banjarbaru. Lamaran ditutup 22 Mei 2013. Lebih dari itu tidak akan diproses.
Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil dan tidak dikenakan biaya apapun. Pelaksaan seleksi dengan sistem gugur untuk tiap tahapan dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.
»»  Selanjutnya...

Lowongan kerja PT PLN Persero , Wilayah Sumatera Utara




Lowongan kerja PT PLN Persero , Wilayah Sumatera Utara

Lowongan kerja PT PLN Persero , Wilayah Sumatera Utara

PT PLN (PERSERO)

KESEMPATAN KERJA !
Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja PT PLN (Persero) mengajak Putera terbaik bangsa untuk bergabung bersama kami untuk membangun negeri dalam Penerimaan Pegawai Tetap gelombang II tahun 2012 tingkat SMA sederajat dan SMK.

NO - POSISI JABATAN - KODE - SYARAT PENDIDIKAN
  • )

    1. Junior Operator / Junior Technician di bidang Distribusi Tenaga Listrik - DIS - SMA IPA / SMK Teknik Listrik
    2. Junior Operator / Junior Technician di bidang Pembangkitan Tenaga Listrik - KIT - SMA IPA / SMK Teknik Mesin / Listrik / Kimia
    3. Junior Operator / Junior Technician di bidang Transmisi Tenaga Listrik - TRS - SMA IPA / SMK Teknik Listrik


  • Lamaran ditujukan kepada:
    PT PLN (Persero)
    c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM & Talenta
    PO BOX 2000 MEDAN

    PERSYARATAN UMUM :

    a. Jenis Kelamin Laki – laki; status belum menikah; dan sanggup tidak menikah selama mengikuti diklat prajabatan
    b. Usia maksimal 20 tahun (kelahiran 18 Juli 1992 keatas)
    c. Lulus SMA / SMK dengan rata – rata hasil Ujian Nasional (SKHUN) minimal 6,5 (enam koma lima)
    d. Tinggi badan minimal 155 cm
    e. Berat badan proporsional terhadap tinggi badan (BMI maksimal 28)
    f. Sehat rohani dan jasmani serta tidak buta warna
    g. Tidak bertatoo dan tidak bertindik
    h. Tidak terikat pada ikatan kerja institusi manapun
    i. Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
    j. Lulus seleksi tahapan seleksi, yang meliputi : Seleksi Administrasi, Tes Fisik, Tes Akademis, Psikotes, Tes Kesehatan, Wawancara Dan Diklat Prajabatan

    PERSYARATAN KHUSUS :
    a. Berasal dari penduduk di wilayah kerja PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Utara
    b. Berbadan sehat (sesuai standar laboratorium), tidak buta warna, tidak rabun malam, tidak berkacamata, dan tidak merokok.

    Berkas Lamaran dilampiri :
    1. Surat lamaran kerja
    2. Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus dari SLTA/ SMK dan Transkrip Nilai yang dilegalisir.
    3. Fotocopy Akte Kelahiran/ Surat Kenal Lahir dan KTP yang masih berlaku/ surat keterangan domisili dari kelurahan.
    4. Curriculum Vitae /Daftar Riwayat Hidup yang ditandatangani.
    5. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.
    6. Surat Keterangan Berbadan Sehat, Tinggi dan Berat Badan serta Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter Umum, Puskesmas atau Rumah Sakit.
    7. Surat pernyataan diri diatas materai Rp. 6.000,-

    a. Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan criminal.
    b. Belum menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti diklat prajabatan.
    c. Tidak terikat kerja dengan institusi lain.
    d. butir a,b dan c dibuat 1 surat pernyataan
    8. Tuliskan nama dan pilihan jabatan (diperbolehkan memilih 2 posisi jabatan), kemudian masukkan kedalam amplop berwarna coklat. Contoh penulisan pada map:

    BUDI SANTOSO
    1. DIST
    2. KIT

    Lain-lain :
    • Apabila telah lulus Diklat Prajabatan, akan diangkat sebagai Pegawai tetap dengan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun pertama dan usia pensiun 46 tahun (jalur non karir)
    • Keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
    • Tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero) Regional Sumatera Utara
    • Hati – hati terhadap Penipuan yang dilakukan dengan mengatasnamakan Pegawai/Pejabat/Tim Rekrutmen PT PLN (Persero) Regional Sumatera Utara
    • Berkas lamaran yang tidak lengkap atau tidak sesuai dengan persyaratan yang ditetapkan tidak akan diproses lebih lanjut
    • Lamaran diterima paling lambat tanggal 25 Juli 2012 (stempel POS)


    PENGUMUMAN LULUS ADMINISTRASI
    TANGGAL 03 AGUSTUS 2012
    Informasi selengkapnya kunjungi website :
    www.pln.co.id/sumut
    atau
    www.plnkitsu.co.id

    Lowongan kerja PT PLN Persero , Wilayah Sumatera Utara
    »»  Selanjutnya...