Lowongan Kerja BUMN Garuda Indonesia , Job and Career Juli 2011

Lowongan Kerja BUMN Garuda Indonesia , Job and Career Juli 2011

Garuda Indonesia consistently directed its strategy and initiatives to meet its corporate goal and realize its mission to become the flag carrier of Indonesia to the world.

Corporate Vision
A strong distinguished airline through providing quality services to serve people and goods around the world with Indonesian hospitality.

Corporate Mission
The flag carrier of Indonesia to the world, to support national economic development by delivering professional and profitable air travel services.

Job Vacancy

1. Human Capital Analyst
   


2. Aircraft Asset Management Analyst
   


3. Graphic Designer
   


4. Legal Advisor

HUMAN CAPITAL ANALYST

Tanggung Jawab:

1. Memastikan dirumuskannya isu-isu penting mengenai Organization Management/Change Management / Human Capital Plan & Strategy/Career Management/Performance Management/Compensation & Benefit Management/Industrial Relation/Human Capital System Management melalui analisa, kompilasi, forecast data/informasi guna melihat perkembangan besaran/ indikator lain yang terkait sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
   


2. Memastikan tersedianya alternatif solusi atau rekomendasi improvement di bidang Organization Management/Change Management / Human Capital Plan & Strategy/Career Management/Performance Management/Compensation & Benefit Management/Industrial Relation/Human Capital System Management untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
   


3. Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau rekomendasi terkait Organization Management/Change Management / Human Capital Plan & Strategy/Career Management/Performance Management/Compensation & Benefit Management/Industrial Relation/Human Capital System Management secara optimal oleh pihak terkait
   


4. Memastikan terimplementasinya program yang terkait dengan Organization Management/Change Management / Human Capital Plan & Strategy/Career Management/Performance Management/Compensation & Benefit Management/Industrial Relation/Human Capital System Management
   


5. Memastikan tersedianya laporan dan review atas pelaksanaan implementasi program

Kualifikasi:

1. Laki-laki / Wanita
   


2. Warga Negara Indonesia
   


3. Usia max. 28 tahun
   


4. Pendidikan min. S1 dari Universitas terkemuka
   


5. Jurusan Manajemen SDM, Matematika, Psikologi, Hukum, dan Statistika
   


6. IPK min. 3.00 (skala 4.00)
   


7. Berpengalaman di bidangnya min. 1 tahun
   


8. Aktif dalam kegiatan organisasi
   


9. Aktif dalam berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)
   


10. Menguasai penggunaan komputer dan sistem aplikasinya (min. Microsoft Office dan internet)
    


11. Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, berpikir kreatif
    


12. Bersedia untuk ditempatkan di area perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

AIRCRAFT ASSET MANAGEMENT ANALYST

Persyaratan :

1. Pria/Wanita
   


2. Warga Negara Indonesia
   


3. Usia max. 30 tahun
   


4. Pendidikan min. S1 dari Universitas terkemuka, S2 lebih diutamakan
   


5. Jurusan Teknik Penerbangan
   


6. Diutamakan yang berpengalaman di bidangnya min. 1 tahun
   


7. Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet)
   


8. Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
   


9. Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, dan kemampuan analisa yang tinggi

Graphic Designer

Persyaratan :

1. Pria/Wanita
   


2. Usia max. 30 tahun
   


3. Pendidikan S1 jurusan Desain Grafis / Desain Komunikasi Visual / Advertising / Media dari Universitas Terkemuka
   


4. IPK Min. 2.75 (skala 4)
   


5. Berpengalaman minimal 2 tahun
   


6. Menguasai program Adobe Creative Suite seperti Photoshop, Illustrator, Dreamweaver, InDesign, Corel Draw, dll
   


7. Proaktif dan up-date terhadap perkembangan desain terkini
   


8. Mampu bekerja dalam tim

LEGAL ADVISOR

Persyaratan:

1. Pria / Wanita
   


2. Usia max. 30 tahun
   


3. Pendidikan min. S1 Hukum dari universitas terkemuka
   


4. IPK min. 3.00 (skala 4.00)
   


5. Berpengalaman di bidangnya min. 2 tahun
   


6. Memahami dan menguasai aspek hukum korporasi, hukum pasar modal, atau
   


7. Memiliki pemahaman dan kemampuan dalam penyusunan perjanjian, atau
   


8. Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam penanganan perkara litigasi
   


9. Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tulisan),
   


10. Menguasai penggunaan komputer dan system aplikasi informasi
    


11. Mampu bekerja dalam tim maupun individual
    


12. Memiliki kemampuan analisa dan berpikir kreatif yang tinggi

Bagi yang berminat, silakan mendaftar melalui :



http://career.garuda-indonesia.com


-->

Source http://tinyurl.com/5w4cmwu